Подготовка к найму менеджеров в отдел продаж включает в себя определение системы финансовой стимуляции, системы адаптации, описания должности, сценария собеседования и системы контроля. Важно тщательно выбирать сотрудников, адаптировать и контролировать их работу, чтобы увеличить продажи.